上海长征医院尹又-高洁联合课题组博士后招聘

来源:上海大学高洁课题组

4年前

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导读：尹又-高洁联合课题组主要从事神经退行性疾病（阿尔茨海默病）的发病新机制、早期预警及早期诊断的生物标志物，以及新型生物纳米药物及干细胞治疗的转化研究。因科研工作需要，现招聘博士后1名

一、单位介绍

上海长征医院是一所集医疗、教学、科研为一体的综合性三级甲等医院。医院学科门类齐全，设有业务科室47个，临床科室35个，辅诊科室12个，临床教研室20个，有博士授权学科28个，硕士授权学科33个，为临床博士后流动站。医院有10个国家重点学科， 2个上海市医学领先专业重点学科，2个上海市临床医学中心。医院技术力量雄厚，现有高级职称专业技术人员244名，其中中国工程院院士1名，“国家千人计划”、“长江学者特聘教授”各1名，“国家杰青”3名，在职三级以上教授4名，享受国务院颁发的政府特殊津贴人员47名。2017年以来获国家科技进步奖一等奖1项、国家科技颈部二等奖3项、教育部科技进步一等奖3项、上海市科技进步一等奖4项。

医院神经内科是一个朝气蓬勃、团结奋进的集体，科室已形成多个特色鲜明的临床与基础研究方向：眩晕症、睡眠障碍疾病、认知与痴呆相关疾病、急性脑血管病等。科室先后担任中华医学会神经病学分会睡眠障碍学组组长单位、中国医师协会神经内科分会眩晕专委会副主任委员单位、上海市医学会痴呆与认知障碍相关疾病副组长单位。先后承担和参与国家自然科学基金10项、国家科技部“十二五”重大专项基金、国家科学技术学术著作出版基金、卫生部“十一五”重大项目研究基金、上海科技发展基金和上海科委重大项目基金，这些为学科建设和快速发展注入了新的活力。

二、合作导师介绍

尹又：上海长征医院神经内科副主任，主任医师/教授，博士生导师，医学博士；主要擅长老年痴呆、睡眠障碍、焦虑抑郁疾病、脑血管病的诊断和治疗，特别擅长老年痴呆的临床与基础研究；担任上海市医学会神经病学分会青年副主任委员、上海市医学会痴呆与认知功能障碍学组副组长、上海卒中学会青年理事会常务理事、上海市医师协会神经病学分会委员、中国老年医学学会认知障碍分会常委、中华医学会心身医学分会老年心身学组委员。

研究领域：认知障碍、睡眠疾病、脑血管病。承担：国家自然基金、国家科技支撑计划项目子课题、上海市科委生物医药领域科技支撑项目、上海市科委“科技创新行动计划”、上海市自然基金等12项课题；发表国内外学术论文80余篇，其中SCI论文第一/通讯作者28篇；申请国际、国防、国家专利27项；主编专著2部、副主编2部，参编国家级教材3部。

高洁：博导，课题组长，上海长海医院临床研究中心副研究员，生物医用材料专家，主要从事生物仿生纳米材料免疫调控研究，围绕生物医用材料的精准可控制备、免疫调控效应及生物医学应用，包括药物靶向输运、基因治疗和组织工程等，发展了智能核酸药物递送载体、生物仿生水凝胶和纳米纺丝膜等新型纳米生物材料体系，实现肿瘤免疫治疗和组织修复再生；以通讯和第一作者在Advanced Functional Materials, Biomaterials, Bioactive Materials, Acta Pharmaceutica Sinica B, Composites Part B等杂志发表44篇SCI论文，10分以上的文章8篇，5分以上31篇，总计影响因子283；引用次数2420，H指数30，i10指数51；主持10项国家和省部级基金（包括1项国家高技术研究发展计划和4项国家自然科学基金，其中含3个面上项目），总计367万元；获授权专利7项；主编《生物医用材料：组织修复与肿瘤治疗》（上海交大出版社）；担任中国生物材料学会、中国抗癌协会纳米肿瘤学分会、中国药学会和中国生物医学工程学会生物材料分会会员；担任Biomaterials, Journal of Nanobiotechnology等审稿专家和6种英文杂志编委；荣获上海市“青年科技启明星”，上海市“晨光学者”，“海内外英才计划”，上海市“青年教师培养资助计划”；荣获上海市自然科学奖二等奖、上海市药学科技奖二等奖、上海市优秀博士论文、上海市“明治乳业生命科学奖”。

尹又-高洁联合课题组主要从事神经退行性疾病（阿尔茨海默病）的发病新机制、早期预警及早期诊断的生物标志物，以及新型生物纳米药物及干细胞治疗的转化研究。因科研工作需要，现招聘博士后1名（神经生物学方向优先）。热烈欢迎对神经生物学、生物材料、生物医学工程、基因治疗、药物靶向输运和组织工程等研究有强烈兴趣的有志青年加入本课题组，共同发展！

三、招聘要求

1) 获得神经生物学、生物材料、基础医学、生物学、生物工程、免疫学等专业博士学位或已通过博士论文答辩者，且获学位时间一般不超过3年，有同行认可的学术成果；

2) 身心健康、品学兼优，年龄一般不超过35岁；优秀博士/博士后，可破格录用；

3) 具有独立从事课题研究的能力，具有较强的事业心和团队精神，较好的英语交流和论文写作能力；发表2篇SCI论文，或1篇超过5分的SCI论文；

4) 博士期间受过良好的科研训练，熟练掌握生物材料的制备及研发、细胞培养、分子生物学、动物实验等各项技能；

5) 脱产在我校从事博士后研究工作；

6) 进站研究计划与合作导师共同确定。

四、经费待遇

1) 薪酬待遇：全额资助地方博士后按每年每人40万左右确定工资福利待遇和社会保险待遇，“博士后创新人才支持计划”博士后按照国家审批标准发放工资。进站考核合格的给予一定科研启动经费资助，及科研经费、导师助研费；可以安排公寓住房，以及办理落户及配偶、未成年子女户口迁徙手续等其他福利。

2) 科研经费：学校组织新进博士后研究人员进站考核，合格的给予一定科研启动经费资助，并享受每人每年1万元科研经费、导师助研费。

3) 住房保障：医院为符合条件的博士后研究人员安排公寓住房，确无保障条件下按有关标准发放租房补贴。

4) 其他福利：为符合上海市落户条件人员办理落户及配偶、未成年子女户口迁徙手续；博士后子女入托、入学按照我院同类人员同等待遇办理。